| 潞安集团余吾煤业：多举措做实纪检干部素质提升工程 | |||
| 煤炭资讯网 | 2017/2/26 11:12:45 党群工作 | ||
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【本网讯】今年以来，山西潞安集团余吾煤业公司以打造一支忠诚、干净、担当的纪检干部队伍为目标，通过抓学习、抓纪律、抓统筹等措施，做实纪检干部素质提升工程。
抓学习，提升履职能力。新春上班第一天，该公司纪委便组织纪检干部开展学习活动，集中学习监督执纪工作规则。全体纪检干部通过细读原文、逐条学习、交流讨论等方式，对监督执纪工作规则九章57条内容作了深入学习，及时掌握了线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查、案件审理工作流程，提升了监督执纪能力。
抓纪律，确保廉洁自律。守纪律是纪检干部的“护身符”。该公司纪委以观看学习专题片“打铁还需自身硬”为契机，不断加强对纪检干部的纪律要求，强调别人不做的，纪检干部坚决不做，要求别人做的，纪检干部要坚决做到。通过纪委工作人员自查，个别谈话等形式开展排查净化工作，掌握纪委工作人员苗头性、倾向性问题，做到了早发现、早提醒、早纠正。
抓统筹，助推工作落实。为认真贯彻落实十八届六中全会精神和中纪委十八届七中全会精神，该公司纪委制定了《2017年纪检监察工作安排》，确定了四项重点工作、一项重点工程、一项创新工作，并对各项工作进行了任务分解，夯实工作责任，将各项工作落实到具体责任人，明确完成时限，以严格的考核确保务实、高效推进各项工作顺利进行。
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