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| 晋能控股集团沁秀公司擦亮“工”字招牌“会”聚发展合力 | |||
| 煤炭资讯网 | 2025/1/6 16:28:11 煤企聚焦 | ||
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【本网讯】晋能控股集团沁秀公司工会以“职工之家”创建为抓手，从小处着手，以服务企业中心工作和服务员工为中心，抓细节、抓小事，有力的促进了职工与企业同发展、共幸福，增强了广大职工的归属感、责任感、获得感，为助力企业高质量发展发挥了凝心聚力的作用。
培育工匠精神，点亮“匠心之梦”。该公司深入推进“工人先锋号”“巾帼标兵岗”等创建工作，组织职工积极参加“金点子”征集和“五小”创新等活动，共搜集安全生产、经营管理以及节能降耗等各类“金点子”150余条，并对选出优秀的“金点子”予以奖励，激励更多员工积极参与到创新活动中来。“李腾工作室”被山西省总工会命名为“李腾职工创新工作室”；“李晓峰工作室”被山西省煤矿工会命名为山西省能源行业职工（劳模）创新工作室。积极开展师带徒、创新攻关以及“劳模到基层送技术”活动，把劳模品牌做大、做强，营造了尊重劳动、尊重人才、重视人才的良好氛围。 加强安全建设，筑牢“发展之基”。沁秀公司工会加强井口安全工作站、安康服务站、女工爱心服务站的建设，着重强化群监、女工两支队伍的素质提升。大力开展“查隐患、反三违、堵漏洞、保安全”活动，积极推进智慧化群监工作模式。其中，群监小分队组织活动26次，排查各类隐患344条,所有隐患全部整改落实。持续深化女工协管员进队组、井口认亲、安全帮教等工作。今年以来，公司女工协管员包队走访335次，帮教不放心人163次，井口爱心服务43次，通过耐心的沟通交流、真情的说服教育、暖心的关怀引导，真正让职工观念上发生“要我安全”到“我要安全”的转变，有效维护了安全生产良好局面。 强化服务保障，打造“暖心之家”。为了全面了解困难职工家庭基本情况，组织人员对困难职工家庭进行走访、摸底以及动态建档，充分掌握各家庭致困原因和帮扶诉求，精准实施帮扶工作。今年以来，热心接待工病亡职工遗属等困难群体，通过日常救助发放抚恤金、救助金等297751元。通过“金秋助学”活动，为25名困难职工子女发放助学金61400元。围绕职工群众所急所思所想所盼，切实健全完善“购物车式”职工（会员）普惠、“五心”困难职工帮扶、“家庭医生式”员工体检等机制建设，千方百计、想方着力惠及民生。通过一个个暖心举动，让广大职工的心愿账单变成了幸福清单，使广大职工在矿上也能感受到家的温暖，幸福指数节节攀高。 编辑温馨提示：请作者投稿时，必须留下单位、联系方式（手机号）以便沟通联系，下次没有，稿件不采用。
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